Accompagnement individuel

La particularité de mon approche est l’accompagnement, pour développer des compétences auto-évaluatives chez la personne accompagnée. Celui-ci s’élabore en réponse aux besoins de l’accompagné, besoins différents en fonction de chacun ; cette démarche permet de penser chaque séance en pertinence aux singularités de chacun.
L’accompagné peut se confronter à un regard qui joue le rôle de miroir, mais aussi de tiers vers l’extérieur. Cette médiation permet alors des remises en question singulières, des prises de conscience de son cheminement, des réflexions et des ouvertures sur « les possibles », des conscientisations, facteurs qui favorisent les compétences auto évaluatives.
Cette posture, en travaillant à partir des implications singulières de chacun, impulse alors un engagement vers des pistes concrètes d’investissements : l’accompagnement s’inscrit dans le temps.

Coaching

L’accompagnement (appelé coaching), est une relation mise en place dans un cadre professionnel ou un retour à l’emploi, pour permettre à la personne accompagnée une prise de recul, afin de trouver une sortie du problème ou amorcer un changement.

Orientation

L’orientation scolaire ou universitaire est une étape incontournable dans les prémices de la vie d’adulte des jeunes. Confrontés très tôt à l’obligation de poser des choix, il est bien compliqué pour eux de s’engager dans ces voies post-bac.

Développement personnel

Nous appellerons coaching de développement personnel toute relation de coaching qui vise à faciliter une prise décision, un choix, une réflexion, un travail sur soi, et qui ne s’inscrit pas directement, dans le champ professionnel.